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郑州德邦物流有限公司

德邦成立于1996年,致力成为以客户为中心,覆盖快递、快运、整车、仓储与供应链、跨境等多元业务的综合性物流供应商。我们凭借坚实的网络基础、强大的人才储备、深刻的市场洞悉,为跨行业的客户创造多元、灵活、高效的物流选择,让物流赋予企业更大的商业价值,赋予消费者更卓越的体验。德邦始终紧随客户需求而持续创新,坚持自营门店与事业合伙人相结合的网络拓展模式,搭建优选线路,优化运力成本,为客户 快速高效、便捷及时、安全可靠的服务。截至2018年8月,公司网点近10000家 ,服务网络覆盖全国34个省级行政区,全国转运中心总面积超过130万平方米。目前,德邦正从国际快递、跨境电商、国际货代三大方向切入跨境市场,已开通美国、欧洲、日韩、东南亚、非洲等国家/地区线路,全球员工人数超过13万名。  优质服务   以标准化的服务引领行业,通过统一的车体形象、店面形象、员工形象和操作标准,让您全方位体验到德邦始终如一的专业服务。 根据客户的不同需求,通过定制化的创新为各行业客户 代收货款、签单返回、保价运输、安全包装等增值服务。 安全质量   通过FOSS、PDA、CRM、官网平台、APP等系统,实现营运端到端的透明化管理,多样化智能侦测和手机实时查看。   建立以人员优化、日常管理、车辆保障、线路风险预防等方面的车辆安全防控体系,长短途百万公里事故率呈逐年下降趋势,在同行业中一直保持较好的水平。信息化管理   信息化是现代物流发展的必由之路,也是德邦精细化管理的重点。目前德邦拥有121个IT系统、40个IT项目、5个开发平台。每年投入超过3亿,未来将继续加大IT资源投入,让物流插上科技的翅膀。德邦人才   校园招聘:2005年在同行业最早启动校园招聘以来,十一年累计招聘1万余名本硕博应届毕业生;2012-2016年连续5年荣获中国年度 雇主。   选拔体系:为能者 一个开放透明的竞争平台。德邦拥有独特的人才培训选拔体系,以个人能力为核心,公平公开公正。    激励制度:以进取者为本,以业绩为核心。德邦不断优化绩效考核,使资源向绩优者倾斜,激励员工专注提升客户服务体验。借力咨询      2011年至今德邦陆续引入了IBM、麦肯锡、埃森哲、美世、贝恩、里斯等多家国际咨询公司,共开展项目96个,总投入超过5亿,在战略规划与设计、管理体系、新业务研究、信息化建设、流程优化、成本管控等方面展开合作,为德邦发展出谋划策,保驾护航。

联系方式

获嘉德邦自带面包车快递员

职位描述

【岗位职责】
1.在规定时效内完成收派,保证客户快件不受损失。
2.负责及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐。
3.负责开发和维护客户,宣传公司相关业务。
【薪资待遇福利】:
1、需自带面包车/单排车/箱货,公司提供油补/车补;四季工服;由公司缴纳社保;
2、薪资:计件提成,多劳多得,上不封顶,提成按重量计算,越重提成越高。成熟片区货量稳定,3月后稳定在5000以上,入职半年稳定在6000以上,入职1年基本7000以上。
3、星级奖金:提供0~1000元星级奖金,每月均有,根据服务以及收派件量计算;
4、补贴:全勤奖+冬季取暖补贴+夏季高温补贴+工龄奖;
5、福利:中秋月饼、互助基金、集体生日、亲情1+1;
6、假期:每月休四天,灵活排班,带薪年假5天,过年放假约15天,有婚假、产假、陪产假等;法定节假日上班三倍薪资。
【职位要求】
1、普通话流利,能够吃苦耐劳
2、亲和力较强,有良好的学习沟通能力;
3、诚信正直有良好的责任感和团队合作精神,有主动服务客户的意识
4、退伍军人,有销售类工作及服务优先录用
5、年龄在18-48周岁
6、无犯罪记录,没有传染疾病
7、需自带面包车/单排车/箱货,公司提供油补/车补
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